8月16日上午，扬子公交召开了三季度宣传工作例会。公司党委书记、执行董事康国华，机关宣传部门负责人、党群部门负责人，各所属单位宣传工作分管领导、分管部门负责人、宣传干事共计20余人参加此次会议。

会上，各单位就前一阶段的宣传工作情况做了汇报，同时就今后宣传计划进行了交流。机关宣传部门负责人对前三季度的宣传工作情况进行了总结通报，同时对下一阶段的宣传工作进行了布置。

康国华书记仔细听取了各单位的汇报，并就感兴趣的细节进行了仔细询问。他首先肯定了各家的宣传工作特点，并提出了有针对性的工作要求，他指出，投稿数量多的单位要注重由量到质的转变，地域特色浓厚的单位要做好由里到外的呈现，认识有高度的单位要由点到面的提升，宣传网络健全的单位要做好由粗到细的建设，内勤保供单位要做好由弱到强的发声。

同时，康书记对全公司的宣传工作提出了具体要求。第一是要认清一个形势，全体宣传工作人员要清楚的认识到，现阶段公司宣传工作对外面临着兄弟单位的有力竞争，也面临着地区发展带来的机遇和挑战；对内存在着与兄弟单位相比底子薄、人才少的现状，但是扬子公交人荣誉感强、执行力高，只有充分认清内外形势，才能有的放矢开展工作。

第二是要提升两项能力，一是要提升正面宣传的能力，积极宣传企业正能量，凝聚人心展现形象；二是要提升控制负面新闻的能力，提升应对危机意识，主动引导维护稳定。

第三是要明确三个要求，一是要找准立足点，要重点反映企业的中心工作、近期动态、典型人物；二是要抓好切入点，要切实提高宣传工作者的水平与能力，做好培训工作；三是要占领制高点，要展现企业文化和地域特色，展现企业的精气神。

第四是要拓展四个思路，一是要寻找素材，各级宣传工作人员要深入一线发掘素材；二是要选准角度，要结合当前江北新区迅速发展的形势开展宣传；三是要带着感情，要带着对员工的深爱、对事业的执着、对乘客的诚意开展宣传工作；四是要创新突破，要打破思维的束缚、以“大宣传”的理念，采取多种手段齐头并进。

会上，与会人员还就如何做好近期宣传工作、宣传工作体系建设开展了热烈的讨论，取得了良好的效果。